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1名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:26:26ID:dQ92
お手柔らかに🥺
3名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:27:13ID:dQ92
最初タイムキーパーで途中から司会奪うと高得点と聞いた
4名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:27:16ID:45yq
グループディスカッションやったことないわ
ちな社会人
6名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:27:32ID:dQ92
>>4
就活でやるやろ…
8名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:28:28ID:45yq
>>6
コロナ禍の面接だし中途だから1:2でやったわ
7名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:28:16ID:dQ92
SPIは全部解答集で突破したわ
10名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:28:59ID:21nn
新卒やがグループディスカッションもSPIもなかったわ
12名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:29:35ID:dQ92
>>10
まともな企業ならWEBテスト程度はやるやろ…
15名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:30:46ID:21nn
>>12
一応上場や
院生以上の募集やから履歴書と研究成果提出と面接あればええんやな
19名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:31:33ID:dQ92
>>15
理系か
ワイは私文カスの学士やからな
13名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:29:42ID:83iU
いまはファシリテーションが的確にできると高評価や
14名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:30:18ID:dQ92
>>13
タイムキーパーからファシれば得点高いやろ
16名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:30:52ID:dQ92
陰キャ班やとコントロールしやすくて助かるやろなぁ…
17名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:30:55ID:Oz1A
「それの根拠は?」って言ってイッチを責め続けたろw
22名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:32:03ID:dQ92
>>17
人事「コイツ妨害しかしてないな…減点!」
18名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:31:10ID:0fZ4
ひろゆきに影響受けた喋り方して
20名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:31:48ID:CbPu
あれって班間での戦いなのか班内での戦いなのかどっちや
24名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:32:21ID:83iU
>>20
ゴミをふるい落とすためにやってるんや
25名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:32:35ID:dQ92
>>20
班内は戦いというかどれだけ上手く貢献できるかやろ
21名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:31:48ID:0fZ4
YESかNOで答えて下さいって言って
27名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:33:30ID:21nn
イッチ「今噛んだよね?wwww」
これでいけ
36名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:37:20ID:UEXY
GD時ワイ「なるほどAさんの意見はよく分かりました。Bさんはどう思いますか」
入社後ワイ「あっ…あっ…」
43名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:48:13ID:QPOw
グループディスカッションで司会を申し出て
最後のまとめで全然まとめられなくてグループ全員を潰すのすき
45名無しさん@おーぷん22/06/12(日)10:52:28ID:OkI6
案外ワイワイ話せてたら通るよ
基準はよくわからんけど😕
47名無しさん@おーぷん22/06/12(日)11:01:04ID:ntfi
ワイは「アホっぽいけど実はメンバーの緊張感を和らげてて、
さらに話の流れを上手く誘導するキャラ」でいったら受かったで
49名無しさん@おーぷん22/06/12(日)11:06:06ID:OkI6
>>47
俺バカだからわかんねぇけどよ~🤥って言った後に
めちゃくちゃ正論言ってそう
50名無しさん@おーぷん22/06/12(日)11:07:38ID:Iov3
>>49
無能なふりしといて、ここぞって時に凡人意見だせば有能にみえる説
51名無しさん@おーぷん22/06/12(日)11:13:15ID:zNME
グループディスカッションはまず本題に入る前に時間を区切るのが定石やな
問題の解釈→意見出し→意見整理→意見の妥当性判断→結論
これを時間を決めてやるのがやりやすいとワイは思う